Weiterbildungsbudgets effektiv steuern und einsetzen

So unterstützt Semigator Enterprise

Weiterbildungsbudget effektiv steuern und einsetzen (Whitepaper Download)

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Die Weiterbildungsbudgets der Unternehmen wachsen – und mit ihnen die Chance, Mitarbeitende und Unternehmen wirklich voranzubringen. Doch das gelingt nur, wenn Personalentwickler:innen ihre Budgets auch zielgerichtet einsetzen. Das ist gar nicht so einfach.

  • Welche Weiterbildung bringt ein Team wirklich voran? Wo gibt es echten „value for money“?
  • Wer gibt wann, wieviel für was aus?


Oft fehlt der Überblick – über das Budget, über die Angebote und über die tatsächlichen Kosten. Das Whitepaper liefert Lösungsansätze, für mehr Transparenz und Qualität von externen Weiterbildungen.

Auf einen Blick: In 4 Schritten zum optimierten Weiterbildungsbudget

  1. Transparenz schaffen: Überblick über gebuchte Weiterbildungsmaßnahmen schaffen für bessere Kostenkontrolle.
  2. Qualität sichern: Standardisierte Feedbackprozesse etablieren, um die Qualität des Weiterbildungsportfolios zu sichern. Jeder Euro soll sich lohnen.
  3. Rahmenverträge nutzen: Verhandelte Angebote mit Rahmenvertragspartnern intern sichtbar machen, um doppelte Kosten zu vermeiden.
  4. Buchungsprozesse vereinfachen: Digitale Tools einsetzen, um indirekte Kosten und Verwaltungsaufwand einzusparen

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